Immer sicher.

Bei Atlas Concorde steht die Transparenz an erster Stelle: Alle Mitarbeitenden sind über die im Unternehmen bestehenden Risiken informiert und werden kontinuierlich über die wichtigsten Neuheiten in Sachen Sicherheit und Gesundheit auf dem neuesten Stand gehalten. Sie sind sich damit ihrer Arbeitsumgebung voll bewusst, und es kann ein Verhältnis des gegenseitigen Vertrauens zum Unternehmen entstehen. 

Je nach ihren Aufgaben erhalten die Mitarbeitenden eine spezifische Ausbildung und Einweisung in den korrekten Gebrauch der Maschinen und Ausrüstungen durch die Maschinenbauer oder erfahrenere Kollegen.  Die Best Practices und Kompetenzen werden so von allen geteilt und kommen allen zunutze.

Atlas Concorde ist permanent im Gespräch mit den Mitarbeitenden, um mit ihnen gemeinsam gemeinsam die effizientesten Prozesse für stets größte Sicherheit am Arbeitsplatz zu definieren.  

Interviews, Ortsbesichtigungen, Versammlungen, Teilen von Zielen: Unternehmen und Mitarbeitende sind ständig im Dialog, um im Arbeitsumfeld Erfahrungen und Anregungen zu sammeln, die entsprechend aufgearbeitet das Niveau von Sicherheit und Wohlbefinden noch steigern können.  

Ein Beispiel dieses positiven Kreislaufs ist der Erfolg der Untersuchungen zu den „Near Miss” bzw. „Beinahunfällen“. Sie dienen dazu, potenzielle Risikoquellen zu erkennen und zu agieren, bevor es zu einem Unfall oder einem Gesundheitsschaden kommt. Das Personal hat begeistert teilgenommen und damit zur Senkung der Unfallgefahr beigetragen.

Seit der Firmengründung ist die oberste Geschäftsleitung von Atlas Concorde direkt in den Prozess der kontinuierlichen Verbesserung von Sicherheit und Wohlbefinden der Arbeitnehmer:innen einbezogen. Das zeigt sich klar im Engagement für den Erhalt der entsprechenden ISO-Zertifizierungen sowie in den kontinuierlichen Investitionen zur Reduzierung der im Unternehmen vorhandenen Risiken.

Atlas Concorde nutzt Innovation und Technologie zur Steigerung der Sicherheit und zur Reduzierung der Risiken vor allem in jenen Bereichen, in denen die Mensch-Maschine-Interaktion besonders intensiv ist. In diesem Sinn war die Investition in das automatische Hochregallager ein Meilenstein. Weniger verkehrende Gabelstapler, mehr Platz für die Beschäftigten, mehr Effizienz im Versand und eine bessere Verkehrsführung sind Elemente, die die Sicherheit und Gesundheit der Arbeitsumgebung bei Atlas Concorde deutlich verbessert haben.

Für Atlas Concorde ist die Sicherheit am Arbeitsplatz ein umfassendes Konzept, das sich nicht auf das Werksgelände beschränkt, sondern auch mit dem sozialen und regionalen Umfeld verbunden ist. Ein Arbeitsunfall betrifft nicht nur das Unternehmen, sondern die gesamte Gemeinschaft und die strategische Positionierung der Marke. Eine konsequente und innovative Politik der Sicherheit am Arbeitsplatz bedeutet daher auch, die Wettbewerbsfähigkeit des Unternehmens zu stärken.

Und daneben haben ursprünglich auf eine Produktivitätssteigerung ausgelegte, innovative Verfahren wichtige Neuerungen in Sachen Arbeitssicherheit eingeleitet: Industrie 4.0, das automatische Hochregallager, die Handhabungsautomaten für Großformate und vieles mehr. Sicherheit am Arbeitsplatz und innovative Produktion sind für Atlas Concorde in einem positiven Kreislauf eng miteinander verbunden.